為貫徹落實總行《“十四五”人才發(fā)展規(guī)劃》的戰(zhàn)略部署和工作要求,加快推進武漢分行綜合經(jīng)營人才梯隊建設,武漢分行于10月20日-22日啟動企金年輕后備綜合營銷人才專題培訓項目,培訓對象為45歲以下企金業(yè)務團隊經(jīng)理及部分優(yōu)秀客戶經(jīng)理,分行黨委書記、行長陳志偉和分行黨委委員、副行長馬宏生出席啟動儀式。
01領導致辭明方向 持續(xù)堅持做難而正確的事情
分行黨委書記、行長陳志偉出席開班儀式并致辭,他強調(diào):
要擁抱變化:面對百年未有之大變局,應正確認識并順應時代發(fā)展的大勢。
要奮楫篤行:成功無捷徑,要保持進取心,持續(xù)堅持做難而正確的事情。
要以學促干:在學中干,在干中學,把握機會,充分交流,做復合型人才。
02黨建引領第一課 不斷推動黨建引領業(yè)務發(fā)展
以學鑄魂,筑牢信仰之基。
分行黨委委員、副行長馬宏生講授“黨建引領”第一課,并強調(diào):
要提高綜合能力,敢于攻堅克難,加強對新人的“傳幫帶”,主動擔當作為。
要堅持知行合一,理論與實踐相結(jié)合,推動業(yè)務轉(zhuǎn)型,打造業(yè)務部特色。
要加強橫向交流,協(xié)同聯(lián)合攻關,尋求業(yè)務合作。
03以學促干共成長 持續(xù)提升領導干部履職能力
本期培訓邀請總分行及外部專家進行授課,以提升干部的綜合能力。
04以思會友促共贏 切實增強干部培訓交流實效
以思會友,共探破局之道。
本次培訓特別組織了一場別開生面的“爭鳴辯論賽”,8個小組抽取4個辯題開展組與組的辯論。各位辯手展現(xiàn)出超凡的口才和思辨能力,他們觀點鮮明,現(xiàn)場火花四射,為我們帶來一場思維碰撞的盛宴,同時也讓我們對當前業(yè)務發(fā)展轉(zhuǎn)型有了更深入的思考。
路雖遠,行則將至
事雖難,做則必成
下一步,培訓課程將圍繞風險、公私一體化經(jīng)營等內(nèi)容進一步延伸。同時,武漢分行已啟動2023-2024“興飛躍”企金業(yè)務團隊競賽,切實將理論學習與業(yè)務推動、經(jīng)營管理實踐結(jié)合起來,為實現(xiàn)興業(yè)銀行武漢分行高質(zhì)量發(fā)展而努力!