中鐵隧道局:“領軍計劃”工程部長、設備部長崗位課程開發培訓圓滿結束!
走上講臺 精彩綻放
歷經二十天的晝夜奮戰
中鐵隧道局“領軍計劃”
項目工程部長、項目設備部長
崗位課程開發培訓
13個課題小組
32名課程開發學員
迎來了最終成果展示時刻
成果認證評審會
6月16日,中鐵隧道局“領軍計劃”工程部長、設備部長崗位課程開發培訓成果認證評審會在人才發展研究院舉辦。工程部長崗位、設備部長崗位分教室評審。工程部長崗位課程評審邀請了集團公司工程部系統專家孫祥惠、人才發展研究院副院長楊德新擔任評審專家;設備部長崗位課程評審邀請了集團公司設備部系統專家劉東亮、人才發展研究院執行院長李國初擔任評審專家。
評審過程中,29位待認證內訓師按順序上臺進行課程演繹,個人演繹限時15分鐘,對課程開發成果及個人說課技巧進行集中展示。每位待認證內訓師試講結束后,評審老師針對演繹表現和課程內容進行點評,提出針對性的修改建議。
認證評審結果
經過一天的緊張評審,29名學員全部通過內訓師認證評審,被聘為中鐵隧道局內部培訓師,工程部長崗位7門課程、設備部長崗位6門課程全部通過評審。
會上,集團公司工程部科長孫祥惠為工程系統內訓師頒發了聘書;集團公司設備部專家劉東亮為設備系統內訓師頒發了聘書;人才發展研究院副院長楊德新為兩個最佳課題組成員頒發了榮譽證書;人才發展研究院副院長馬一鳴為學習標兵徐騰(二處)、白世超(市政公司)、游永鋒(隧道股份)、李建(測量試驗分公司)頒發了榮譽證書;人才發展研究院執行院長李國初為最佳演繹獎獲得者郝超超(隧道股份)、姚文杰(爆破公司)頒發了榮譽證書。魏健旭(一處)、巨景才(二處)作為學員代表進行了發言。
會議最后,人才發展研究院執行院長李國初進行了總結發言。李院長高度肯定了本次作業層課程開發產出的課程成果,對全體學員始終保持高度站位、加班加點開發課程的熱情表示認同,對每位學員的專業水準和精彩演繹表示高度贊揚,最后為全體學員提出了意見和建議。
下一步,課程編制人員將結合專家評審意見,對課程五件套成果進行進一步深度打磨,持續提高培訓課程質量,為集團公司即將開展的“鯤鵬計劃”工程部長、設備部長崗位培訓奠定基礎。